Предмет изучения — закономерности взаимодействия между отдельными личностями, влияние различных факторов на поведение индивидов. Задачи социальной психологии:
В социальной психологии применяются разные эмпирические методы получения интересующей информации, которые разделены на несколько групп, состоящих из отдельных техник.
Интервью — устный опрос, при котором исследователь задает интересующие его вопросы на любую тематику. Во время интервью психолог получает общую информацию о личности.
Тесты — ограниченные по времени испытания, которые проводятся для определения различий между отдельными людьми, социальными группами. Тесты составляются по индивидуальным тематикам после устной беседы с человеком. При проведении тестирования субъект должен выполнить ряд заданий или дать ответы на составленные заранее вопросы.
Эксперимент — эффективный метод получения интересующих данных, поскольку исследователь может воздействовать на испытуемого. Существует два вида экспериментов:
У экспериментов есть один серьезный недостаток — индивид, который подвергается воздействию со стороны исследователей, может нарочно давать ложные ответы, препятствовать проведению исследования.
Анализ документов — методика, с помощью которой исследователи анализируют письменные данные, полученные после проведения ряда других исследований. С помощью этой техники, можно составить точную психологическую характеристику личности.
Чтобы понять, какие внутренние проблемы тревожат ребенка, психолог может попросить нарисовать рисунок, который затем будет изучать, чтобы разобраться в детской психике. В социальной психологии образования разрешено ведение дневника с личными наблюдениями. В последующем они изучаются психологами, чтобы разработать методики обучения, зависимо от индивидуальных особенностей личности.
Существует еще два метода получения интересующей информации:
Методика моделирования применяется для получения точных сведений об отдельном индивиде или группе личностей. Развивается этот метод по двум направлениям:
Для примера можно рассмотреть возникновение экстренной ситуации на предприятии. Исследователи моделируют подобную ситуацию, чтобы изучить поведение сотрудников.
Чтобы методы воспитания подействовали с большей эффективностью, могут создаваться специальные условия.
Существует несколько методик управленческо-воспитательного воздействия:
Явным приемом управленческо-воспитательного воздействия является обучение, воспитание детей родителями, преподавателями. От этих методов зависит становление личности.
Это комплекс приемов, позволяющих исследователям влиять на интересы, самооценку, потребности, эмоциональное состояние индивида.
Применяя такие практики, можно изменять привычки, интересы, поведение, настроение людей. Иногда человек не может развиваться из-за сформированных свойств личности. Психологи воздействуют на субъект так, чтобы разрушить существующие интересы, мнения, которые мешают нормальному обучению индивида.
Закономерности, которые нужно учитывать при проведении исследований:
Социальная психология изучает связи между отдельными индивидами, факторы, которые на это влияют. Для изучения определенных аспектов, составления практических рекомендаций применяются различные методы социальной психологии.
В видео подробно рассмотрены методы исследования, которые применяются в социальной психологии.
Интроверсия в психологии — особенности личности, которые характеризуются обращением на самого себя. Интроверт — психотип,…
Идентификация в психологии — механизм восприятия чувств, эмоций, мнений, убеждений, знаний, мировоззрений от авторитетов, кумиров.…
Направленность личности в психологии — психическое свойство, представляющее совокупность укоренившихся мотивов. Оно влияет на становление…
Интеллект в психологии — комплекс способностей, с помощью которых человек может понимать, учиться, решать разные…
Трансакция в психологии — способ взаимодействия между людьми, при котором два человека контактируют между собой.…
Амбивалентность в психологии — двойственность психики, проявляющаяся в чувствах, эмоциях, мыслях, идеях, суждениях, убеждениях, интересах.…